제1조(목적) 이 법은 한국보훈복지의료공단(이하 '공단'이라 한다)을 설립하여 독립유공자예우에관한법률 및 국가유공자등예우및지원에관한법률의 적용대상자(이하 '국가유공자등'이라 한다)에 대한 진료와, 중상이자에 대한 의학적·정신적 재활 및 직업 재활을 행하여 그 자립정착을 도모하고, 복지증진에 기여함을 목적으로 한다.〈개정 84·8·2, 93·6·11, 94·12·31, 97·1·13, 2001.1.16〉
제2조(법인) 공단은 법인으로 한다.
제3조(설립) ①공단은 그 주된 사무소의 소재지에서 설립등기를 함으로써 성립한다.
②제1항의 설립등기와 기타 등기에 관하여 필요한 사항은 대통령령으로 정한다.
제4조(정관) ①공단의 정관에는 다음 각호의 사항을 기재하여야 한다.
1. 목 적
2. 명 칭
3. 주된 사무소의 소재지
4. 사업에 관한 사항
5. 의학적·정신적 재활 및 직업재활의 교육·연구에 관한 사항
6. 이사회에 관한 사항
7. 임원 및 직원에 관한 사항
8. 조직에 관한 사항
9. 자산 및 회계에 관한 사항
10 정관변경에 관한 사항
11. 공고에 관한 사항
②공단이 그 정관을 변경하고자 할 때에는 국가보훈처장의 인가를 받아야 한다.〈개정 84·8·2〉
제5조 삭제〈99. 1.21〉
제6조(사업) 공단은 다음 각호의 사업을 행한다.〈개정 84·8·2, 91·3·8〉
1. 국가유공자등의 가료·보호 및 의학적·정신적 재활과 진료
2. 국가유공자등의 직업재활교육
3. 국가유공자등 단체의 운영지원
4. 국가유공자등 복지시설의 운영
5. 국가유공자등 및 그 자녀의 학비지원
6. 호국정신의 함양 및 고취를 위한 사업
7. 제1호 내지 제6호의 사업수행을 위한 수익사업 및 부대사업
8. 보훈기금증식사업 등 국가보훈처장이 다른 법률의 규정에 의하여 위탁하는 사업
제6조의2(복권의 발행) ①공단은 국가유공자등의 복지증진사업을 위하여 복권을 발행 할 수 있다. 이 경우 공단은 그 종류, 방법, 금액 및 발행조건 등을 정하여 국가보훈처장의 승인을 얻어야 한다.
②복권의 당첨금을 받을 권리를 그 지급일로부터 3월간 행사하지 아니하면 소멸시효가 완성되며 소멸시효가 완성된 당첨금은 공단의 수익금으로 한다.
③제1항의 규정에 의한 복권의 발행에 관하여는 사행행위등규제및처벌특례법을 적용하지 아니한다.
[본조신설 2001.1.16]
제6조의3(수익금의 사용) 복권판매로 조성된 수익금은 제6조제1호 내지 제6호의 사업을 위하여 사용한다.
[본조신설 2001.1.16]
제7조(보훈병원) ①제6조제1호의 사업을 수행하기 위하여 공단에 보훈병원을 두되, 보훈병원은 특별시와 공단의 정관이 정하는 지역에 둔다.〈개정 84.8.2, 2001.1.16〉
②제1항의 규정에 의한 보훈병원의 장은 해당 보훈병원의 업무를 관장한다. <신설 2001.1.16>
제8조(임원) ①공단에 임원으로서 이사장 1인, 상임이사 4인 이내, 이사 5인 및 감사 1인을 둔다. <개정 2001.1.16>
②이사장은 국가보훈처장의 제청으로 대통령이 임면하고, 상임이사 및 감사는 이사장의 제청으로 국가보훈처장이 임면하며, 이사는 다음 각호의 자로 하되, 제3호 및 제4호의 이사는 이사장의 제청으로 국가보훈처장이 임면한다.〈개정 84·8·2, 91·3·8, 99·1·21, 2001.1.16>
1. 국가보훈처소속 3급이상 공무원중 대통령령이 정하는 자 2인
2. 기획예산처소속 3급이상 공무원중 대통령령이 정하는 자 1인
3. 공단의 사업에 관하여 학식과 경험이 풍부한 자 1인
4. 국가유공자단체 등 관련단체 임원 1인
4. 공단의 사장
5. 보훈병원장
6. 공단의 부사장
③삭제〈2001.1.16〉
④이사장, 상임이사 및 이사의 임기는 3년으로 하고, 감사의 임기는 2년으로 한다. 다만, 제2항제1호 및 제2호의 이사의 임기는 해당 직위에 재임하는 기간으로 한다. <개정 2001.1.16>
⑤ 내지 ⑦ 삭제 <2001.1.16>
제9조(임원의 직무) ①삭제 <2001.1.16>
②이사장은 공단을 대표하며, 공단의 업무를 통할한다. <개정 2001.1.16>
③상임이사는 공단의 정관이 정하는 바에 의하여 공단의 업무를 분장하고, 상임이사 및 이사는 이사장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없는 때에는 공단의 정관이 정하는 순위에 따라 그 직무를 대행한다.〈개정 84·8·2, 2001.1.16〉
④감사는 공단의 업무와 회계를 감사한다. <개정 2001.1.16>
⑤삭제 <2001.1.16>
제10조(임원의 결격사유) 다음 각호의 1에 해당하는 자는 공단의 임원이 될 수 없다. 〈개정 99·1·21〉
1. 대한민국국민이 아닌 자
2. 금치산자·한정치산자 또는 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 실형의 선고를 받고 그 집행이 종료(집행이 종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)되거나 집행이 면제된 발부터 2년이 경과되지 아니한 자〈개정 99·1·21〉
4. 금고이상의 형의 집행유예 선고를 받고 그 유예기간중에 있는 자〈신설 99·1·21〉
5. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
제10조의2(임원의 해임) ①임원이 제10조 각호의 1에 해당하게 된 때에는 그 임원은 당연히 퇴임한다.
②임면권자는 임원이 다음 각호의 1에 해당하게 된 때에는 그 임원을 해임할 수 있다.
1. 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 수행할 수 없다고 인정될 때
2. 직무상의 의무를 위반한 때
3. 고의 또는 중대한 과실로 인하여 공단에 손실을 발생하게 한 때
[본조신설 2001.1.16]
제11조(이사회) ①공단에 다음 사항을 심의·의결하게 하기 위하여 이사회를 둔다.
1. 정관변경에 관한 사항
2. 조직에 관한 사항
3. 사업계획 및 예산·결산에 관한 사항
4. 재산의 취득과 처분에 관한 사항
5. 기타 공단운영에 관한 중요사항
②이사회는 이사장·상임이사 및 이사로 구성하며, 이사장은 이사회를 소집하고 그 의장이 된다. <개정 2001.1.16>
③이사회는 구성원 과반수의 출석과, 출석구성원 과반수의 찬성으로 의결한다.
④감사는 이사회에 출석하여 의견을 진술할 수 있다.
제12조(직원의 임면) ①공단에 정관이 정하는 바에 의하여 필요한 의료요원과 직원을 둔다.
②의료요원과 직원은 정관이 정하는 바에 의하여 이사장이 임면한다. <개정 2001.1.16>
③이사장은 정관이 정하는 바에 의하여 직원중에서 공단의 업무에 관한 모든 재판상 또는 재판외의 행위를 할 수 있는 권한을 가진 대리인을 선임할 수 있다. <신설 2001.1.16>
제13조(겸직제한) 공단의 이사장·상임이사·감사 및 직원은 그 직무 이외의 영리를 목적으로 하는 업무에 종사하지 못하며, 이사장·상임이사 및 감사는 국가보훈처장의, 직원은 이사장의 허가없이는 다른 직무에 종사하지 못한다.〈개정 84·8·2, 2001.1.16〉
제14조(겸직) ①의과대학 및 치과대학에 근무하는 교육공무원은 그 소속대학의 총·학장의 허가를 받아 공단의 의료요원을 겸직할 수 있다.
②제1항의 규정에 의하여 교육공무원이 의료요원을 겸직하는 경우의 그 직무 및 보수에 관하여는 대통령령으로 정한다.
③제1항의 규정에 의한 교육공무원의 의료요원 겸직은 당해 대학의 총·학장의 동의를 얻어 이사장이 명한다. <개정 2001.1.16>
제15조(국유재산의 무상대부) 국가는 공단의 설립과 운영을 위하여 필요할 때에는 국유재산을 무상으로 대부할 수 있다.
제16조(보상금) 국가는 보훈병원이 국가유공자등(다른 법령에 의하여 국가유공자등예우및지원에관한법률에 의한 가료 및 정양을 받을 수 있는 자를 포함한다)에 대하여 독립유공자예우에관한법률 및 국가유공자등예우및지원에관한법률에 의한 가료 및 요양을 행하는 경우에 그 가료비(재활교육비를 포함한다) 및 정양비를 예산이 정하는 바에 따라 보상금으로 공단에 교부한다.〈개정 84·8·2, 94·12·31 법4856, 97·1·13〉
제17조(사업년도) 공단의 사업년도는 정부의 회계년도에 따른다.
제18조(회계관리) 이사장은 정관이 정하는 바에 의하여 공단의 회계를 관리한다. <개정 2001.1.16>
제19조(사업계획등의 승인) 이사장은 대통령령이 정하는 바에 의하여 사업년도마다 공단의 사업계획 및 예산서를 작성하여 이사회의 의결을 거쳐 국가보훈처장의 승인을 얻어야 한다. 이를 변경하고자 할 때에도 또한 같다.〈개정 84·8·2, 2001.1.16〉
제21조(운영비의 차입) 공단은 필요하다고 인정할 때에는 국가보훈처장의 승인을 얻어 보훈기금법 제6조의 자금중 보상자금으로부터 무이자로 운영비를 차입할 수 있다.〈개정 84·8·2, 91·3·8, 94·12·31 법4854〉
제22조(생산품목의 우선구매등) ①국가·지방자치단체 또는 정부투자기관은 공단이 직접 생산하는 제품을 우선적으로 구매하여야 한다.
②이사장은 제1항의 규정에 의하여 국가·지방자치단체 또는 정부투자기관이 우선구매하여야 할 제품의 품목과 수량등에 대하여 당해 기관의 장과 미리 협의하여야 한다. <개정 2001.1.16>
③국가보훈처장은 제1항의 규정에 의한 우선구매대상이 되는 공단의 생산품목과 수량을 매년 회계년도 개시 1월전에 공고하여야 한다.〈개정 84·8·2〉
④국가보훈처장은 제3항의 규정에 의하여 공고한 품목과 수량을 변경하거나 추가하고자 할 때에는 그 품목과 수량을 다시 공고하여야 한다.〈개정 84·8·2〉
제23조(잉여금의 처리) ①공단의 매 사업년도의 잉여금은 보훈병원등이 자본적 투자에 우선 충당하고, 차년도사업을 위한 유보액을 제외한 금액은 보훈기금법에 의한 기금의 수입으로 한다.〈개정 84·8·2, 91·3·8〉
②제1항의 규정에 의한 기금에의 수입금은 국가유공자등복지증진사업(호국정신의 함양 및 고취에 관한 사업을 포함한다)을 위한 보조금으로 사용하여야 한다.〈개정 84·8·2〉
제24조(감독) 국가보훈처장은 공단을 감독하며, 그 업무에 관한 보고 또는 서류의 제출을 명하거나, 소속공무원으로 하여금 공단의 업무상황 또는 그 장부·서류 기타 필요한 물건을 검사하게 할 수 있다.〈개정 84·8·2〉
제25조(민법의 준용) 공단에 관하여 이 법에 규정한 것을 제외하고는 민법중 재단법인에 관한 규정을 준용한다.
제26조(벌칙적용에 있어서의 공무원 의제) 공단의 임원 및 직원은 형법 제129조 내지 제132조의 적용에 있어서는 이를 공무원으로 본다.
[전문개정 2001.1.16]
제27조 삭제 <99·1·21〉
제28조(벌칙) 공단의 임원 및 직원이 제24조의 규정에 의한 검사를 거부․방해 또는 기피하거나 허위보고를 한 때에는 1년이하의 징역 또는 200만원이하의 벌금에 처한다.
제29조 삭제 <99·1·21〉
부 칙
제1조(시행일) 이 법은 공포한 날부터 시행한다.
제2조(폐지법률) 원호대상자직업재활법은 공단의 설립등기를 완료한 날에 이를 폐지한다. 다만, 원호대상자정착직업재활조합의 설립에 관한 동법 제17조의 규정은 공단의 설립등기일로부터 6월이 되는 날까지 효력을 가진다.
제3조(공단의 설립준비) ①원호처장은 이 법 시행일로부터 6월내에 5인이내의 설립위원을 위촉하여 공단의 설립에 관한 사무를 처리하게 하여야 한다.
②설립위원은 공단의 정관을 작성하여 원호처장의 인가를 받아야 한다.
③설립위원은 제2항의 인가를 받은 때에는 지체없이 연명으로 공단의 설립등기를 하여야 하다.
④설립위원은 공단의 설립등기를 한 후 지체없이 사장에게 사무를 인계하여야 한다.
⑤설립위원은 제4항의 사무인계가 끝난 때에는 해촉된 것으로 본다.
제4조(국유재산의 귀속) ①이 법 시행당시 원호특별회계에 속하는 국립원호병원과 국립직업재활원(직업재활회전기금을 포함한다)소관 국유재산 및 물품과 채권·채무는 공단의 설립일에 공단에 귀속되고, 신축중에 있는 국립원호병원의 국유재산 및 물품은 당해 국립원호병원의 준공일에 공단에 귀속된다.
②원호기금법 부칙 제4조 및 제5조의 규정에 의하여 원호기금에 귀속된 재산 과 자산 및 부채는 공단의 설립일에 공단에 귀속된다.
제5조(예산의 교부) ①1981년도 원호특별회계예산(국립원호병원과 국립직업 재활원소관예산)중 공단의 설립일까지 집행되지 아니한 예산은 제16조에 규정된 가료비(재활교육비를 포함한다) 및 정양비의 예산에 한하여 보상금으로 공단에 교부한다.
②사장은 이 법에 의하여 공단의 예산이 확정될 때까지 제1항의 규정에 의하여 보상금으로 교부받은 예산을 제1항의 소관별로 종전의 예에 따라 지출할 수 있다.
③제2항의 규정에 의하여 지출된 경비는 공단의 1981년도 예산이 확정된 때에 그 확정된 예산에 의하여 집행된 것으로 본다.
제6조(공무원의 파견) 공단의 설립당시 원호처에 근무하는 공무원중 사장의 요청이 있는 경우에는 그 임용권자는 1년의 기간내에서 공단에 파견근무하게 할 수 있다.
제7조(원호단체후원회등에 관한 경과조치) ①원호대상자단체설립에관한법률 제21조의 규정에 의하여 설립된 원호단체후원회와 재단법인 원호장학회(이하 '법인'이라 한다)는 각각 당해 이사회의 결의에 의하여 그 모든 권리와 의무를 이 법에 의하여 설립될 공단이 승계하도록 해당 주무부처의 장에게 신청할 수 있다.
②제1항의 신청을 하여 해당 주무부처의 장의 승인을 얻은 법인은 공단의 설립과 동시에 민법중 법인의 해산 및 청산에 관한 규정에 불구하고 해산된 것으로 보며, 그 법인에 속하였던 모든 권리와 의무는 공단이 승계한다.
제8조(원호대상자정착직업재활조합 및 분조합에 관한 경과조치) ①이 법 시행당시의 원호대상자정착직업재활조합 및 그 분조합은 부칙 제2조 단서의 규정에 의하여 원호대상자직업재활법 제17조의 규정이 실효된 날에 해산된다.
②제1항의 규정에 의하여 해산된 원호대상자정착직업재활조합의 분조합은 원호처장의 허가를 받아 민법에 의한 조합으로 설립할 수 있다.
③공단은 제1항의 규정에 의하여 해산될 때까지의 원호대상자정착직업재활조합의 분조합과 제2항의 규정에 의하여 설립된 조합에 대하여 제22조의 규정에 의한 생산품목의 제조·가공 또는 수리를 의뢰할 수 있다.
제9조(관계법률의 개정) ①군사원호보상급여금법중 다음과 같이 개정한다.
제7조의2제1항중 '(국립직업재활원에 취업된 자를 포함한다)'를 삭제한다.
②원호기금법중 다음과 같이 개정한다.
제7조제7항중 '원호대상자직업재활법 제11조 내지 제13조의 규정'을 '한국원호복지공단법 제22조의 규정'으로 한다.
부 칙〈84·8·2〉
제1조(시행일) 이 법은 1985년 1월 1일부터 시행한다.〈단서 생략〉
제2조 내지 제16조 생략
부 칙〈91·3·8〉
①(시행일) 이 법은 공포한 날부터 시행한다.
②(국유재산의 귀속) 이 법 시행당시 국가보훈처소관 국유재산중 공단이 보훈병원을 설치·운영할 목적으로 건축허가를 받아 건축을 완료한 병원시설의 부지는 이 법 시행일부터 1월이 경과한 날에 공단에 귀속된다. 이 경우 공단에 귀속되는 부지의 범위는 국가보훈처장이 재무부장관에 협의하여 정한다.
부 칙〈93·6·11〉
제1조(시행일) 이 법은 공포후 6월이 경과한 날부터 시행한다.
제2조 내지 제10조 생략
부 칙〈94·12·31 법4854〉
①(시행일) 이 법은 1995년 1월 1일부터 시행한다.
②및 ③생략
부 칙〈94·12·31 법4856〉
제1조(시행일) 이 법은 1995년 1월 1일부터 시행한다.
제2조 내지 제11조 생략
부 칙〈97·1·13〉
제1조(시행일) 이 법은 공포후 6월이 경과한 날부터 시행한다.
제2조 내지 제5조 생략
부 칙〈99·1·21〉
이 법은 공포한 날부터 시행한다.
부 칙 <2000.1.16 법6372>
제1조(시행일) 이 법은 공포한 날부터 시행한다.
제2조(한국보훈복지공단의 명칭변경에 따른 경과조치) ①이 법 시행 당시의 한국보훈복지공단은 이 법에 의한 한국보훈복지의료공단으로 본다. 다만, 이 법 시행후 1월 이내에 정관을 변경하여 국가보훈처장의 인가를 받아야 한다.
②이 법 시행 당시 등기부 기타 공부상의 한국보훈복지공단의 명의는 한국보훈복지의료공단의 명의로 본다.
제3조(임원에 관한 경과조치) ①이 법 시행 당시 종전의 규정에 의한 사장은 제8조제2항의 개정규정에 의하여 이사장에 임명된 것으로 보되, 그 임기는 종전의 규정에 의한 사장의 임기 만료일까지로 한다.
②이 법 시행 당시 종전의 제8조제2항제1호 내지 제3호의 규정에 의한 이사와 동항제6호의 규정에 의한 공단의 부사장은 제8조제2항의 개정규정에 의하여 이사 및 상임이사로 각각 임명된 것으로 보되, 그 임기는 종전의 규정에 의한 이사의 임기 만료일까지로 한다.
③이 법 시행 당시 종전의 규정에 의한 감사는 제8조제2항의 개정규정에 의하여 감사로 임명된 것으로 보되, 그 임기는 종전의 규정에 의한 감사의 임기 만료일까지로 한다.
제4조(보훈병원장에 대한 경과조치) 이 법 시행 당시 종전의 규정에 의한 보훈병원장은 제7조제1항의 개정규정에 의한 특별시에 두는 보훈병원장에 임명된 것으로 보되, 그 임기는 종전의 규정에 의한 보훈병원장의 임기 종료일까지로 한다.
제5조(다른 법률의 개정) ①지방세법중 다음과 같이 개정한다.
제270조제2항중 '한국보훈복지공단법에 의하여 설립된 한국보훈복지공단'을 '한국보훈복지의료공단법에 의하여 설립된 한국보훈복지의료공단'으로 하고, 동조제3항중 '한국보훈복지공단법'을 '한국보훈복지의료공단법'으로 한다.
②독립유공자예우에관한법률중 다음과 같이 개정한다.
제17조제2항 및 제5항 전단중 '한국보훈복지공단법'을 각각 '한국보훈복지의료공단법'으로 한다.
③국가유공자등예우및지원에관한법률중 다음과 같이 개정한다.
제42조제1항 및 제4항중 '한국보훈복지공단법'을 각각 '한국보훈복지의료공단법'으로 한다.
제43조제2항중 '한국보훈복지공단법에 의한 한국보훈복지공단'을 '한국보훈복지의료공단법에 의한 한국보훈복지의료공단'으로 한다.
④고엽제후유의증환자지원등에관한법률중 다음과 같이 개정한다.
제4조제4항중 '한국보훈복지공단법'을 '한국보훈복지의료공단법'으로 한다.
⑤보훈기금법중 다음과 같이 개정한다.
제2조제9호·제3조제2항제7호 및 제7조제8항중 '한국보훈복지공단법'을 각각 '한국보훈복지의료공단법'으로 한다.
제4조중 '한국보훈복지공단'을 '한국보훈복지의료공단'으로 한다.
제7조제6항중 '한국보훈복지공단법에 의한 한국보훈복지공단'을 '한국보훈복지의료공단법에 의한 한국보훈복지의료공단'으로, '한국보훈복지공단'을 '한국보훈복지의료공단'으로 한다.
⑥제대군인지원에관한법률중 다음과 같이 개정한다.
제12조제2항중 '한국보훈복지공단법'을 '한국보훈복지의료공단법'으로 한다.
⑦조세특례제한법중 다음과 같이 개정한다.
제82조제1항제3호중 '한국보훈복지공단법에 의하여 설립된 한국보훈복지공단'을 '한국보훈복지의료공단법에 의하여 설립된 한국보훈복지의료공단'으로 한다.
⑧의료법중 다음과 같이 개정한다.
제30조제2항제5호중 '한국보훈복지공단법에 의한 한국보훈복지공단'을 '한국보훈복지의료공단법에 의한 한국보훈복지의료공단'으로 한다.